Правительство готовит радикальную реформу, которая должна заменить устаревшую советскую модель на современную европейскую структуру. Новая система обещает сделать начисления прозрачными, привязав их к стажу и взносам, а не к году выхода на отдых.
Министр социальной политики Денис Улютин в интервью Forbes раскрыл детали масштабной трансформации, состоящей из трех уровней.
Первый — базовая выплата для всех, кто достиг пенсионного возраста, что должно искоренить нищету среди пожилых людей.
Второй уровень — страховой: здесь размер пенсии будет зависеть исключительно от того, сколько лет человек работал и сколько налогов платил.
Третий уровень затронет льготников — спецпенсии превратят в профессиональные схемы, которые будут финансироваться отдельно, а не за счет общего бюджета.
Кроме того, планируется запуск накопительной системы с «хитрым» механизмом: всех работающих подключат к ней автоматически, но оставят право на добровольный отказ. «Сначала всех будут автоматически зачислять в накопительную систему с уплатой взносов, но человек сможет отказаться от этой опции. В таком случае он должен четко понимать, что будет получать выплаты только из солидарной системы», — пояснил Улютин.
В министерстве уверяют, что денег на реформу в бюджете Пенсионного фонда на 2026 и 2027 годы хватит. Ориентировочная цена вопроса — около 150 млрд гривен, что ненамного превышает текущие расходы, но при этом минимизирует риски бесконечных судебных исков от пенсионеров.
Реформа призвана сделать систему устойчивой на десятилетия вперед, поэтому сейчас готовятся расчеты даже на 15-летнюю перспективу.
Законопроект уже находится на финишной прямой, и если все пойдет по оптимистичному сценарию, документ примут до конца текущего года. Это позволит Украине уйти от неэффективных обязательных накоплений, ориентируясь на опыт Польши и других стран ЕС.
